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一、農民工與其他勞動者一樣,享有憲法和法律規定的權利,按照《勞動法》相關規定,勞動者享有以下基本權利： 1.勞動者享有平等就業和選擇職業的權利,即勞動者在就業時,不會因民族…
建筑企業掛靠施工的現象在現實中是常見的，這種方式使被掛靠企業常常承擔著極大的法律風險，甚至有些風險影響到企業的生存問題。如何防范掛靠的法律風險，則是被掛靠企業應該…
工期延誤是指工程的實際進度落后于計劃進度的倩況?！逗贤ā返诙侔耸龡l規定:發包人未按照約定的時間和要求提供原材料、設備、場地、資金、技術資料的，承包人可以順延工…
建筑行業在國民經濟各行業中所占比重僅次于工業和農業，對我國經濟的發展有舉足輕重的作用。同時，作為勞動密集型行業，建筑行業提供了大量的就業機會，緩解了社會一半以上的…
勞務用工制度改革，是國家針對新時期 建 筑業發展實際出臺的舉措，目前處于試點階段。 建 筑用工趨勢 在 建 筑業步入深化改革的新階段， 建 筑業勞務用工模式面臨新的變化、有著…
(1)施工現場封閉管理 項目部要將施工現場分為施工區和生活區，并進行獨立的封閉管理。項目部進出大門24小時設立安全保衛人員，負貴核實進場人員。安全保衛人員要對進場人員進行…
一、實名制管理的概念 實名制管理是指現場施工的勞務分包隊伍的企業資質證書、安全生產許可證、企業營業執照等資料真實有效，勞務隊伍進場人員的各種證件、勞動合同、工資表和…
附:某施工企業勞務分包招標工作流程 為了推行施工項目勞務招標投標工作，提高勞務分包隊伍的整體水平，有效控制勞務費用，施工企業應實行勞務招標，堅持公開、公平、公正和誠…
不管總承包單位與勞務分包隊伍的關系怎樣，都不能以口頭協議代替勞務分包合同，總承包企業與勞務分包企業是合同關系。雙方的責、權、利必須靠公平、詳盡的合同來約束。勞務總…
明確勞務分包隊伍安全管理的責任與義務 (1)勞務分包要對分包工程范圍內工作人員的安全負責。 (2)勞務分包隊伍必須采取一切嚴密的、符合安全標準的預防措施，確保所有工作場所的…
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